Accompagnement des entreprises artisanales "Appui conseil au contrat de génération"

Vous êtes chef d'entreprise et avez un salarié (ou vous même) âgé de plus de 55 ans?


Vous souhaitez mener une réflexion sur les compétences clés de votre entreprise, existantes, à maintenir, à développer, à intégrer?

 

 

La CMA84 vous propose dans le cadre du projet "Appui conseil contrat de génération" un accompagnement personnalisé avec:

-La réalisation d'un diagnostic RH

  • Analyser globalement la situation de l'emploi dans votre strucutre
  • Envisager les évolutions de l'activité et leurs conséquences sur les compétences présentes et requises

 


-Construction d'un plan d'actions

  • création de fiches de postes
  • mise en place d'un plan de formation
  • aide au recrutement
  • ... ect


Pour toutes informations, n'hésitez pas à contacter Michèle HENRY (m.henry(@)cma84.fr) ou Ingrid GEMMI (i.gemmi(@)cma84.fr)
04 90 89 20 40

http://www.cm-avignon.fr/cibc/index.html

Contrat de génération: Les conditions de l'aide financière


Une aide de 12 000 euros sur 3 ans par binôme :


D’un montant de 4 000 euros par an pour chaque recrutement de jeune en CDI, dans la limite du nombre de salariés âgés à maintenir en emploi
Durée de 3 ans au maximum
Recrutement d’un jeune âgé de moins de 26 ans ou de moins de 30 ans si travailleur handicapé
Sous condition de maintien en emploi d’un senior de 57 ans ou recrutement d’un sénior de 55 ans
Pas de licenciement de salariés âgés de 57 ans et plus dans l’entreprise, pendant la durée de l’aide.